Tựa đề gốc: Làm sáng tỏ nội tình vụ Porter bị sa thải: Chelsea của giáo dân có năng lực hướng dẫn chuyên gia là căn bản
Tháng 9 năm ngoái, huấn luyện viên người Đức Tuchel từ chức và Porter trở thành huấn luyện viên mới của Chelsea, điều này lẽ ra phải báo trước một kỷ nguyên ổn định mới cho câu lạc bộ sau khi The Blues trải qua thời kỳ hỗn loạn chưa từng có. Nhưng điều ngược lại đã xảy ra, và chưa đầy bảy tháng sau, Porter bị sa thải và Chelsea lại tìm kiếm một huấn luyện viên mới. Về vấn đề này, kênh truyền thông nước ngoài ESPN đã phân tích nội tình về việc Porter bị Chelsea sa thải.
Tình trạng hỗn loạn ở Stamford Bridge bắt đầu từ tháng 2 năm ngoái khi ông chủ Roman Abramovich phải bán đội bóng do lệnh trừng phạt của chính phủ Anh. Cuối tháng 5 năm ngoái, tập đoàn Burleigh đã hoàn tất thương vụ mua lại Chelsea với giá 2,5 tỷ bảng. Tuy nhiên, tình hình căng thẳng vẫn chưa kết thúc ở đó, bởi câu lạc bộ đã mở ra một kỳ chuyển nhượng mùa hè điên cuồng, The Blues đã chi 270 triệu bảng cho các bản hợp đồng, trong đó những tranh chấp về bản hợp đồng đã dẫn đến mâu thuẫn gay gắt giữa ban lãnh đạo và huấn luyện viên Tuchel.
Tuchel nhanh chóng bị sa thải sau cuộc đánh giá nội bộ kéo dài 100 ngày về mọi khía cạnh của câu lạc bộ bởi ban lãnh đạo mới. Porter được coi là một cuộc hẹn tiến bộ và sáng tạo để lãnh đạo một chiến lược dài hạn. Porter đến Chelsea từ Brighton chỉ 24 giờ sau khi Tuchel ra đi.
Tuy nhiên, ông chủ người Anh đã bị sa thải sau chưa đầy bảy tháng nắm quyền, chỉ thắng 12 trong số 31 trận cầm quyền.
Có chuyện gì?
Theo nhiều cách, Porter đối lập với Tuchel. Một người hoài nghi sẽ lập luận rằng, xét về phả hệ, đó là trường hợp: Tuchel đã vô địch Champions League cùng Chelsea và giành được các danh hiệu trong thời gian ở Borussia Dortmund và Paris Saint-Germain, trong khi điểm nổi bật của Porter là Cúp quốc gia Thụy Điển và Brighton ở nửa đầu bảng Premier League. Dù thành tích của Porter không mạnh bằng Tuchel nhưng đó vẫn là một chiến công không hề nhỏ.
Tuy nhiên, trong mắt Burleigh, Porter tốt hơn Tuchel rất nhiều, tức là anh ta “ngoan ngoãn” hơn Tuchel. Các nguồn tin đã nói với ESPN rằng Tuchel không quan tâm đến những gì ông coi là quản lý vi mô ở cấp cao nhất. Ngoài ra, Tuchel còn thất vọng ở những nơi khác, với ảnh hưởng của ông đối với chính sách chuyển nhượng của câu lạc bộ bị giảm sút do việc thành lập một tổ chức mới ở trên ông. Ngoài ra, hai bên còn có sự khác biệt về mục tiêu chuyển nhượng, thế giới bên ngoài biết rõ nhất là Tuchel không muốn giới thiệu Ronaldo. Vào thời điểm đó, Ronaldo vẫn đang chơi cho United và Burleigh rất muốn ký hợp đồng với tiền đạo người Bồ Đào Nha.
Các nguồn tin cho rằng Tuchel dự kiến sẽ bị sa thải trong giai đoạn tiền mùa giải, nhưng quyết định cuối cùng đã được công bố sáu ngày sau khi kỳ chuyển nhượng mùa hè đóng cửa.
Burleigh và Agbarry chọn Porter một phần vì họ nghĩ rằng anh ta là một người giao tiếp xuất sắc phù hợp hơn để làm việc trong khuôn khổ mà họ đã phát triển. Ngoài ra, Tuchel chỉ quan tâm đến việc dẫn dắt đội bóng và các bản hợp đồng, ít quan tâm đến những thứ khác, nhưng Porter, 47 tuổi, sẵn sàng dành nhiều thời gian hơn để giúp ban lãnh đạo củng cố câu lạc bộ. Có lẽ còn có một điểm khác biệt, đó chính là tuy rằng Tuchel đã nhiều năm đạt phong độ cao, nhưng huấn luyện Chelsea cho tới nay rõ ràng là Porter lớn nhất cơ hội, cho nên Porter phương diện tính dẻo càng mạnh hơn.
Có thông tin tiết lộ rằng Chelsea đã trả cho Brighton khoản tiền khổng lồ 21 triệu bảng để có Potter, một dấu hiệu nữa cho thấy Burleigh và Eggbarry tin rằng họ đã tìm được người phù hợp.
Các ông chủ mới của The Blues muốn tăng tốc cuộc cách mạng của họ tại câu lạc bộ và chi tiêu lớn trên thị trường chuyển nhượng Họ đã tiến hành thay thế toàn bộ nhân sự đằng sau câu lạc bộ và đang cố gắng đạt được tiến bộ trong việc quyết định cách thức tiếp tục của Stamford Bridge, thông qua việc xây dựng lại hoặc chuyển đến một địa chỉ mới. Vì vậy, nhiệm vụ của Porter là giữ cho nhóm được tập hợp nhanh chóng này lại với nhau và giữ bình tĩnh giữa tâm bão.
Burleigh và Agbari được cho là đã đến thăm sân tập của câu lạc bộ vào đầu tháng 3 và họ cố gắng đến thăm ít nhất mỗi tháng một lần. Chelsea đã phải nhận 3 trận thua liên tiếp trước chuyến làm khách đó, và trước những lời đồn đoán ngày càng tăng về công việc của Porter, có thể hiểu được rằng sự tiêu cực có thể tràn ngập sân tập. Nhưng đó không phải là trường hợp, một người trong cuộc yêu cầu giấu tên cho biết: “Mọi thứ đều thoải mái vào ngày hôm đó, và có thể quá thoải mái là một vấn đề.”
Porter đã dành thời gian để tìm hiểu các cầu thủ của mình và quan tâm đến các cuộc gặp trực tiếp, sắp xếp một loạt các cuộc gặp trước trận lượt về với Dortmund ở vòng 16 đội Champions League. Porter biết rằng anh ấy cần phát triển tinh thần đồng đội một cách nhanh chóng và thực hiện nhiều điều chỉnh cho đội. Có lẽ cảm giác thoải mái đó đã có lúc trở nên thiếu khẩn trương, khác xa với văn hóa câu lạc bộ không ngừng nghỉ mà Abramovich là hiện thân khi ông nắm quyền.
Burleigh và Agbari chân thành hy vọng rằng Porter có thể là người dẫn dắt câu lạc bộ trong tương lai, và họ quyết tâm cho anh ấy thời gian, và việc Dortmund bị loại ở tứ kết Champions League dường như là bước ngoặt để Porter bắt đầu để tạo ra một con đường mới.
Tuy nhiên, những sai sót theo chu kỳ của đội này đã quay trở lại.
Mô hình thất bại quen thuộc của Chelsea bắt đầu phát huy tác dụng với Porter, khi The Blues cầm bóng, không ghi bàn và để rồi thủng lưới một cách khó hiểu. Điều đó xảy ra hết lần này đến lần khác, và trận thua trước Aston Villa hôm thứ Bảy là một ví dụ điển hình về việc một đội thua cuộc: 27 cú sút, 8 lần trúng đích, xG 2,09, cầm bóng 69%, nhưng The Blues vẫn thua trận 0-2.
Theo các nguồn tin, Porter không hề mất đi sự ủng hộ của phòng thay đồ, nhiều cầu thủ đánh giá cao phong cách cá nhân của anh ấy và thấy anh ấy dễ mến, ấm áp và quyến rũ. Tuy nhiên, khi điểm bắt đầu trượt dốc, có những lo ngại rằng Porter không có kinh nghiệm hoặc kỹ năng để xoay chuyển tình thế. Một số chỉ ra rằng Chelsea dường như không thể hiện sự nhẫn tâm đối với Porter như những người quản lý trước đây.
Với sự đột biến về quân số trong đội hình, không tránh khỏi việc một số cầu thủ cảm thấy bị mắc kẹt, điển hình nhất là tiền đạo Aubameyang. Ngoài ra, ghi bàn cũng là một vấn đề lớn của Chelsea. The Blues đã ghi 29 bàn ở Premier League mùa này, nhiều hơn một nửa tổng số bàn thắng của các đội. Tuy nhiên, bất chấp những lời khen ngợi công khai của Porter về màn trình diễn của Aubameyang trong buổi tập, ông vẫn loại cầu thủ số 9 duy nhất của đội khỏi danh sách thi đấu. Theo báo cáo, mối quan hệ giữa hai người đang căng thẳng, Aubameyang đá chính 9 lần trong 12 trận đầu tiên của Porter và không được trao cơ hội đá chính kể từ đó. Trận đấu cuối cùng của anh ấy là trận đấu với Arsenal vào ngày 6 tháng 11 năm ngoái, khi anh ấy chạm bóng 8 lần và chơi 64 phút trước khi bị thay ra.
Khi Chelsea sa sút, ngày càng có nhiều cổ động viên bày tỏ sự tức giận. Người hâm mộ Blues đã hô vang ‘bạn không biết bạn đang làm gì’ và la ó đám đông trong trận thua Villa. Ngoài ra, một số bình luận của Porter đã khiến một số người ủng hộ thêm kinh ngạc, vì ông thường nhấn mạnh rằng các cầu thủ đang thể hiện ở mức chấp nhận được, ngay cả khi đội đang thua. Cuối cùng, Porter bị Chelsea sa thải. Trong khi anh ấy còn hơn bốn năm trong hợp đồng, anh ấy sẽ không được bồi thường đầy đủ.
Trong khi Chelsea vẫn là một đề xuất hấp dẫn đối với nhiều nhà quản lý, vẫn có những dấu hỏi về loại câu lạc bộ hiện tại của họ. Khi trao cho Porter một hợp đồng 5 năm, Burleigh và Agbarry coi sự ổn định lâu dài là trọng tâm trong chiến lược của họ, cố gắng tách mình ra khỏi văn hóa làm thuê và sa thải của thời đại Abramovich. Do đó, họ đang đưa ra những bản hợp đồng dài hạn mới, trong đó Mudrick nhận được hợp đồng 8 năm rưỡi kể từ khi anh chuyển đến từ Shakhtar Donetsk với giá 88,5 triệu bảng, trong khi Badiyasile đã ký hợp đồng 7 năm rưỡi hợp đồng. . Mặc dù điều này một phần là vì mục đích công bằng tài chính, nhưng nó cũng củng cố ý tưởng rằng một cốt lõi bền vững đang được xây dựng xung quanh các tài năng trẻ.
Nhưng cũng phải thừa nhận rằng bóng đá là sự nghiệp dựa trên kết quả, và hiện tại Chelsea đang ở nửa cuối bảng xếp hạng, mùa giải thất bại là kết cục tất yếu. Có thông tin cho rằng Chelsea khó có thể bổ nhiệm huấn luyện viên mới ngay lập tức, nhưng 5 đến 7 ứng viên đã được xác định. Mặc dù Burleigh và Agbari đã nói chuyện với nhiều ứng cử viên, bao gồm cả cuộc trò chuyện ngắn với Pochettino.
Ngoài Nagelsmann bị Bayern sa thải vào tháng trước, Pochettino và Enrique cũng được chú ý, giai đoạn này không có người dẫn đầu rõ ràng. Spurs được cho là sẽ tiếp xúc trực tiếp với Pochettino, nhưng các nguồn tin thân cận với huấn luyện viên người Argentina cho biết vào thứ Ba, không có thỏa thuận nào đạt được. Dù chưa rõ Pochettino có trở lại Tottenham hay không nhưng nếu Real Madrid chia tay Ancelotti vào cuối mùa, Pochettino và Nagelsmann cũng được Chiến hạm thiên hà cân nhắc.
Trong khi Burleigh đã đưa ra cam kết, chắc chắn Chelsea đang gặp bất ổn.
(Biên tập: Ronaldinho)